|
|
z dnia 9 czerwca 2004
w sprawie wynagrodzenia Dyrektora Książnicy Pomorskiej w Szczecinie Pana Lucjana Bąbolewskiego
Na podstawie art. 41 ust. 1 oraz ust. 2 pkt 6 ustawy o samorządzie województwa z dnia 5 czerwca 1998 r. /Dz. U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1590 ze zm./; art. 6 ust. 1 i art. 8 pkt 2 ustawy z dnia 3 marca 2000 r. o wynagradzaniu osób kierujących niektórymi podmiotami prawnymi /Dz.U. z 2000 r. Nr 26, poz. 306 ze zm./ oraz uchwały Nr 171/04 Zarządu Województwa Zachodniopomorskiego z dnia 29 marca 2004 r. w sprawie zasad wynagradzania dyrektorów instytucji kultury, dla których organizatorem jest Samorząd Województwa Zachodniopomorskiego ze zm.
Zarząd Województwa Zachodniopomorskiego uchwala, co następuje:
Ustala się stawkę wynagrodzenia dla Dyrektora Książnicy Pomorskiej w Szczecinie, Pana Lucjana Bąbolewskiego, zgodnie z imiennym wykazem stanowiącym załącznik Nr 1 do niniejszej uchwały.
Dyrektora Departamentu Organizacyjno Administracyjnego zobowiązuje się do sporządzenia angażu dla Dyrektora Książnicy Pomorskiej w Szczecinie Pana Lucjana Bąbolewskiego.
Wykonanie uchwały powierza się Dyrektorowi Departamentowi Kultury, Edukacji
i Sportu oraz Dyrektorowi Departamentu Organizacyjno Administracyjnego Urzędu Marszałkowskiego Województwa Zachodniopomorskiego.
Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia, z mocą obowiązującą od dnia 14 czerwca 2004 r.
Załącznik do uchwały Nr 358/04
Zarządu Województwa Zachodniopomorskiego
z dnia 09.06.2004 r.
Lucjan Bąbolewski
Dyrektor Książnicy Pomorskiej w Szczecinie
1) wynagrodzenie zasadnicze:...............................................................................4.250,00 zł
2) dodatek funkcyjny:..............................................................................................1.500,00 zł
3) dodatek za wysługę lat - zgodnie z obowiązującą uchwałą Nr 171/04 Zarządu Województwa Zachodniopomorskiego z dnia 29 marca 2004 r. w sprawie zasad wynagradzania dyrektorów instytucji kultury, dla których organizatorem jest Samorząd Województwa Zachodniopomorskiego, ze zm.
............................................................
Zygmunt Meyer
Marszałek Województwa
Zachodniopomorskiego
Szczecin, dnia ............................. 2004 r.
Do wiadomości:
Departament Organizacyjno Administracyjny Urzędu Marszałkowskiego Województwa Zachodniopomorskiego,
Departament Kultury, Edukacji i Sportu Urzędu Marszałkowskiego Województwa Zachodniopomorskiego.
Uzasadnienie
Zarząd Województwa Zachodniopomorskiego na posiedzeniu dnia 29 marca 2004 r. podjął uchwałę Nr 171/04 w sprawie zasad wynagradzania dyrektorów instytucji kultury, dla których organizatorem jest Samorząd Województwa Zachodniopomorskiego. Przyjęcie uchwały spowodowało ujednolicenie zasad wynagradzania dyrektorów wszystkich podległych instytucji kultury. Przyjęta uchwała nie daje możliwości przyznawania dyrektorom instytucji kultury premii miesięcznych, jakie do grudnia 2003 r. przyznawano decyzją Dyrektora Departamentu Kultury i Edukacji. Z dniem 1 stycznia 2004 r. zaniechano przyznawania premii dyrektorom instytucji kultury, co spowodowało zmniejszenie ich wynagrodzenia od 30 do 70 % wynagrodzenia zasadniczego.
Departament nadzorujący dokonał weryfikacji wysokości wynagrodzeń w świetle przyjętych zmian. Zmiany wynagrodzenia mają na celu utrzymanie wynagrodzenia dyrektorów
na dotychczasowym poziomie przy zastosowaniu nowych zasad wynagradzania.
W związku z powyższym proponuje się wprowadzenie zmian z mocą obowiązującą od dnia
1 stycznia 2004 r.
W związku z powołaniem Pana Lucjana Bąbolewskiego na stanowisko Dyrektora Książnicy Pomorskiej w Szczecinie (zgodnie z decyzją Zarządu z dnia 14 czerwca 2004 r.) zachodzi potrzeba przyznania wynagrodzenia.
Wynagrodzenie miesięczne byłego Dyrektora Książnicy Pomorskiej w Szczecinie Pana Stanisława Krzywickiego wynosiło:
1) wynagrodzenie zasadnicze - 2.900,00 zł,
2) dodatek funkcyjny – 1.320,00 zł,
3) premia miesięczna – 1.450,00 zł (wstrzymano przyznawanie od 1 stycznia 2004 r.)
RAZEM: 5.670,00 zł.
oraz dodatek za wysługę lat
Proponuje się następujące wynagrodzenie miesięczne dla nowego Dyrektora Książnicy Pomorskiej w Szczecinie:
1) wynagrodzenie zasadnicze – 4.250,00 zł,
2) dodatek funkcyjny – 1.500 zł,
RAZEM: 5.750,00 zł.
oraz dodatek za wysługę lat – zgodnie z obowiązującymi przepisami.
Zgodnie z § 3 ust. 2 dokumentu „Zasady wynagradzania dyrektorów instytucji kultury, dla których organizatorem jest Samorząd Województwa Zachodniopomorskiego” stanowiącego załącznik Nr 1 do uchwały Zarządu Nr 171/04 maksymalna wysokość wynagrodzenia miesięcznego nie może przekroczyć czterokrotności przeciętnego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw bez wypłat nagród z zysku w czwartym kwartale roku poprzedniego, ogłoszonego przez Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego.
W związku z tym, że przeciętne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw bez wypłat nagród
z zysku w czwartym kwartale roku poprzedniego, ogłoszone przez Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego wyniosło 2.480,47 zł (M.P. Nr 4 z dnia 27 stycznia 2004 r.), maksymalna wysokość wynagrodzenia miesięcznego dyrektorów podległych instytucji w roku 2004
nie może przekroczyć kwoty 9.921,88 zł.
Zaproponowana wysokość wynagrodzenia miesięcznego Dyrektora Książnicy Pomorskiej
w Szczecinie nie spowoduje przekroczenia maksymalnej wysokości wynagrodzenia miesięcznego.
Organem właściwym do ustalania wynagrodzenia miesięcznego dla dyrektorów samorządowych jednostek organizacyjnych posiadających osobowość prawną jest Zarząd Województwa Zachodniopomorskiego.
Przedkłada się projekt uchwały w sprawie wynagrodzenia Dyrektora Książnicy Pomorskiej
w Szczecinie Pana Lucjana Bąbolewskiego.
Sporządził: Krzysztof Krzyś
Nadzór: Edyta Łongiewska – Wijas