Uchwała Nr 1225/07 Zarządu Województwa Zachodniopomorskiego
z dnia 30 listopada 2007 r.
w sprawie przyznania dodatku motywacyjnego dyrektorowi Centrum Doradztwa i Doskonalenia Nauczycieli w Szczecinie
Na podstawie § 4 ust. 6 uchwały Nr III/38/07 Sejmiku Województwa Zachodniopomorskiego z dnia 27 lutego 2007 r. w sprawie szczegółowych zasad przyznawania dodatków do wynagrodzenia zasadniczego, wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe i godziny doraźnych zastępstw oraz przyznawania nagród dla nauczycieli w szkołach, dla których organem prowadzącym jest Województwo Zachodniopomorskie
Zarząd Województwa Zachodniopomorskiego uchwala, co następuje:
§ 1
1. Przyznaje się na okres od 1 grudnia 2007 r. do 31 sierpnia 2008 r. dodatek motywacyjny dla pani Urszuli Pańki, dyrektora Centrum Doradztwa i Doskonalenia Nauczycieli w Szczecinie.
2. Dodatek motywacyjny przyznaje się w wysokości 50 % wynagrodzenia zasadniczego.
§ 2
Wykonanie uchwały powierza się dyrektorowi Wydziału Kultury, Edukacji, Turystyki i Sportu.
§ 3
Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia.
UZASADNIENIE
Dodatek motywacyjny przyznawany jest niezależnie od posiadanego stopnia awansu zawodowego oraz sposobu nawiązania stosunku pracy. Dla dyrektorów szkół i placówek oświatowych podległych samorządowi województwa przyznawany jest za osiągnięcia dydaktyczne, wychowawcze i opiekuńcze, jakość świadczonej pracy, zaangażowanie w realizację czynności wynikających z zadań statutowych oraz zajęć i czynności związanych z przygotowaniem do zajęć, samokształceniem i doskonaleniem zawodowym.
Zgodnie z zapisem ustawy Karta Nauczyciela dodatek motywacyjny przyznaje się na czas określony, nie dłuższy jednak niż na 1 rok i nie krótszy niż na 6 miesięcy.
Propozycja dodatku motywacyjnego dla pani Urszuli Pańki – dyrektora Centrum Doradztwa i Doskonalenia Nauczycieli w Szczecinie wynika ze złożoności i trudności prowadzenia placówki. CDiDN jest w trakcie przeprowadzania dość skomplikowanej restrukturyzacji obszaru dotyczącego filii bibliotek pedagogicznych, a także zmian organizacyjnych dotyczących obszaru doskonalenia zawodowego. Na początku roku 2008 placówka zostanie przeniesiona do nowej siedziby. Przygotowywanie logistyczne do przeniesienia całej placówki jest bardzo praco- i czasochłonne, i wymaga bardzo dużego wysiłku organizacyjnego ze strony dyrektora.
Do chwili obecnej pani Urszula Pańka otrzymywała dodatek motywacyjny w obligatoryjnej wysokości 20 % uposażenia zasadniczego, zgodnie z zapisem § 3 pkt 3 załącznika nr 2 do uchwały Nr III/38/07 Sejmiku Województwa Zachodniopomorskiego z dnia 27 lutego 2007 r., który stanowi: „3. W pierwszym półroczu sprawowania funkcji dyrektora przyznany dodatek motywacyjny nie powinien przekroczyć 20 %.”
Dodać należy, iż dyrektor Urszula Pańka wywiązuje się prawidłowo ze swoich obowiązków i planowo realizuje wycinek budżetu województwa.
