Uchwała Nr 620/05 Zarządu Województwa Zachodniopomorskiego

Uchwała Nr 620/05 Zarządu Województwa Zachodniopomorskiego

z dnia 4 sierpnia 2005 r.

w sprawie zatwierdzenia zmian w Statucie Zespołu Opieki Zdrowotnej w Kołobrzegu.

Na podstawie art. 39 ust. 3 ustawy z dnia 30 sierpnia 1991 r. o zakładach opieki zdrowotnej ( Dz. U. Nr 91, poz. 408 z późn. zm. )


Zarząd Województwa Zachodniopomorskiego uchwala, co następuje:




Zatwierdza się zmiany Statutu Zespołu Opieki Zdrowotnej w Kołobrzegu, podjęte uchwałami Rady Społecznej Zespołu Opieki Zdrowotnej w Kołobrzegu Nr 20/2005 z dnia 04 maja 2005 r i Nr 21/2005 z dnia 04 maja 2005 r.




Wykonanie uchwały powierza się Dyrektorowi Departamentu Zdrowia i Polityki Społecznej Urzędu Marszałkowskiego w Szczecinie.




Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia.


Uzasadnienie

do uchwały Zarządu w sprawie zatwierdzenia zmian w statucie Zespołu Opieki Zdrowotnej w Kołobrzegu podjętych uchwałami Rady Społecznej Nr 20/2005 i 21/2005 z dnia 04 maja 2005 r.


Zmiany w statucie Zespołu Opieki Zdrowotnej w Kołobrzegu dotyczą:

1) Zmiany brzmienia stanowiska „Zastępcy Dyrektora ds. ekonomiczno-finansowych” na stanowisko w brzmieniu: ”Zastępca Dyrektora ds. ekonomiczno-administracyjnych”.

2) Wydzielenia stanowiska: „Głównego Księgowego”.

3) Uzupełnienia zapisu o podległości bezpośredniej Dyrektorowi Zespołu oprócz Zastępców Dyrektora również Głównej Księgowej.
.
W dotychczasowej strukturze organizacyjnej Zespołu Zastępca Dyrektora ds. ekonomiczno-finansowych pełnił jednocześnie funkcję Głównego Księgowego. Konieczność wyodrębnienia stanowiska Głównego Księgowego wynika z ustawy z dnia 26 listopada 1998 r o finansach publicznych (t.j. Dz. U. z 2003 r. Nr 15, poz.148 ze zm.). Zgodnie z jej zapisami –
Główny Księgowy wykonuje powierzone przez kierownika jednostki obowiązki i ponosi za nie odpowiedzialność w zakresie:
1) prowadzenia rachunkowości jednostki,
2) wykonywania dyspozycji środkami pieniężnymi,
3) wstępnej kontroli zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym,
4) dokonywania wstępnej kontroli kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych.

W tym stanie rzeczy po wyodrębnieniu w strukturze stanowiska Głównego Księgowego stanowisko Zastępcy Dyrektora ds. ekonomiczno-finansowych zastępuje się stanowiskiem Zastępcy Dyrektora ds. Ekonomiczno –Administracyjnych. Zadaniem tego stanowiska będzie m.inn. planowanie techniczno-ekonomiczne i finansowe działalności całego Zespołu oraz poszczególnych jednostek organizacyjnych, analiza ekonomiczna efektywności Zespołu, administrowanie składnikami majątkowymi, koordynowanie i nadzorowanie zaplecza technicznego. Zakres kompetencji przewidziany dla Zastępcy Dyrektora ds. Ekonomiczno-Administracyjnych jest adekwatny do aktualnych potrzeb w zakresie zarządzania Zespołem.